Consulting – HR Interim Management
Sie haben einen personellen Engpass im HR-Bereich zu überwinden und suchen eine kompetente Unterstützung? Sie brauchen Hilfe beim Aufbau eines effizienten Personalmanagements? Befristete strategische Personalaufgaben übersteigen Ihre zeitlichen und personellen Kapazitäten?
Als HR-Expertin mit langjähriger Berufserfahrung begleite ich Sie im operativen und strategischen Bereich. Dabei bin ich so lange an Ihrer Seite, wie Sie meine Unterstützung benötigen. Die Schwerpunkte meiner Arbeit als Managerin auf Zeit liegen in folgenden Bereichen:
- Operatives und strategisches Personalmanagement
- Recruitingprojekte für Positionen aller Hierarchieebenen
- Optimierung von HR-Prozessen
Dabei unterstütze ich Sie:
- remote oder vor Ort
- zeitlich flexibel
- in Kurzprojekten von wenigen Tagen bis hin zu längerfristig angelegten HR Projekten über mehrere Monate
- im Rahmen von Supervisionen für Führungskräfte (Einzelgespräch, 60 Minuten) je nach Bedarf und Anliegen, unter anderem zu den Themen Führung, Personalentwicklung, Recruiting, Arbeitsrecht
